Stor omsättning av skolledare, oklara mål, dålig kommunikation mellan ledning och skolledare, ryckig budget. I våras slog skolledarna i Göteborg larm om täta rektorsbyten och tuff arbetsmiljö.
Han är major, skolpolitiker och folkpartist. Men till skillnad från Jan Björklund är Torbjörn Ekelund en varm anhängare av samarbete med Socialdemokraterna. – Här i Svalöv går det alldeles utmärkt att styra tillsammans, säger han.
Förskolechefer och rektorer måste få hela ansvaret över de pedagogiska redskapen, skriver Daniel Söderberg 2:e vice ordförande Sveriges Skolledarförbund, m.fl. i en debattartikel.
– Ett svagt ledarskap får konsekvenser i form av svagare resultat. Det lämnar också fältet fritt för informella ledare i klassen och kan skapa en grogrund för mobbning. Det sa läraren och föreläsaren Eva Larsson under ett seminarium på temat ordning i klassen.
Ett svagt ledarskap får konsekvenser i form av svagare resultat. Det lämnar också fältet fritt för informella ledare i klassen och kan skapa en grogrund för mobbning. Det sade läraren och föreläsaren Eva Larsson under ett seminarium på temat ordning i klassen.
En kartläggning av lärarbehörigheten i kommunens skolor visar att problemet är störst i högre årskurser. Det krävs enligt bildningschefen att rektorerna samplanerar sina scheman.
Utan att göra en djupdykande analys kan man påstå att det finns en tendens till fler fall av misstroende mellan rektorer och politiker, sådana nyhetsinslag om olika dispyter dyker upp då och då. Det skriver Dag Gustafsson på ledarplats.
Alla rektorer bör genomgå en obligatorisk utbildning. Det skulle öka jobbets status, anser två forskare knutna till SNS, Studieförbundet Näringsliv och Samhälle.