Lärarbristen är ett faktum – men vissa ämnen saknar fler behöriga lärare än andra. Här listar Läraren vilken lärarbehörighet som lättast kan leda till jobb.

Lärarbristen är ett faktum – ändå saknar majoriteten av de nyexade lärarna i Marias kurs jobb till hösten. "Hör av er till oss, så vi kan ställa krav på kommunen", säger Lärarförbundets ordförande Johanna Jaara Åstrand.

Bristerna i likvärdighet, kompetensförsörjning och personaltäthet i förskolan lägger hinder i vägen för att införa ett obligatorium för femåringar. Vi uppmanar därför regeringen att inte gå vidare med förslaget, skriver Lärarförbundets Johanna Jaara Åstrand.

De kommande 15 åren behövs 45 000 nya lärare. Samtidigt saknar en tiondel av dagens lärarkår behörighet. Ändå är läget akut för nybakade lärarstudenten Maria och hennes kurskamrater.

Grundläraren i fritidshem är viktig och självklar för skolan som helhet – det var utgångspunkten när ledningen på Apelgårdsskolan började söka ny fritidspersonal. "Alla som arbetar på fritids måste förstå vad det är för uppdrag de har", säger Anna Gullberg, biträdande rektor.

Det händer att rektorer löser rekryteringsproblem genom att anställa släktingar. Men i sådana lägen gäller det att ha koll på reglerna om jäv.

Situationen på skolor och förskolor i Örebro kommun är just nu ansträngd. Bristen på personal drabbar verksamheten hårt.

Vi pratar om förväntningar och erfarenheter av vikarier. Och hur vi ska göra för att få det att fungera ännu bättre! (webb-radio)

I höst öppnar den nya skolan Karlstads globala gymnasium. Inför starten står de för en mindre kupp då de rekryterar 21 lärare – av 22 möjliga – från konkurrenten Klara teoretiska gymnasium.

En sak vet jag och det är att vi måste förändra vårt sätt att se på vikarien – vikarier kommer alltid att behövas, skriver mastersstudenten Sofia Ritter von Kogerer.

En stor del av de kommunalare som jobbar i skolan har otrygga anställningar. Det visar en ny rapport från Kommunal. "De som ska skapa trygghet i skolan har själva en otrygg situation. Man tappar kontinuiteten för personalen", säger Kommunals avtalssekreterare Johan Ingelskog.

120 millioner kroner skal stoppe lærere fra å droppe skolen. Nesten 30 prosent forsvinner i løpet av de første fire åra.