Nu har Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund överlämnat yrkandet till Sveriges Kommuner och Landsting, SKL. Det är startskottet för förhandlingarna som sker under vårens avtalsrörelse.

”Det går inte att ställa allt tillrätta i ett enda avtal, men parternas fokus måste flyttas från individen till kollektivet och från lön till arbetsmiljö”, skriver tankesmedjan Balans inför nästa års avtal.

Lärarna i kommunerna har i snitt fått nästan dubbelt så höga löneökningar som övriga arbetsmarknaden de senaste fem åren. I den kommande avtalsrörelsen riktas fokus mot den höga arbetsbelastningen.

Lärarförbundets ordförande Johanna Jaara Åstrand tror det går lättare att höja lönerna utan centralt bestämda siffror. Andedräkten ryker ur hennes mun. Det är sent i november och rått och bitande kallt i den norrländska kuststaden. 

De senaste årens sifferlösa avtal har gynnat lärarna. Därför förlänger Lärarförbundet avtalet och förstärker arbetet för högre lön, skriver Johanna Jaara Åstrand, Lärarförbundet.

Vad tycker ni om avtalet?  

Lärarna på förskolor och skolor inom kooperationens förhandlingsorganisation KFO har fått ett nytt avtal. Avtalet är på fyra år. "Det är ett avtal i nivå med övriga läraravtal. Det ger lärarna mer än andra yrkesgrupper", säger Lärarförbundets förhandlingschef Mathias Åström.

Förhandlingarna om ett nytt avtal för lärarna inom Kommunala företagens samorganisation, KFS, har strandat. Medlingsinstitutet är nu inkopplat och om medlarna inte lyckas sy ihop ett avtal kommer varslet att träda i ikraft den 2 juli.

Lärarna måste få mer än andra även under 2013 och 2014. Det slår Lärarförbundet fast i en första utvärdering av det fyraåriga avtalet.

Lärarnas löner ökade med nästan fem procent förra året. Det innebär att lärarna i fjol fick höjd reallön med cirka fyra procent. Det är den högsta höjningen på väldigt länge.

Flera kommuner väljer nu att satsa på lärarnas löner. Men variationerna är stora. De som satsar mest landar på en ökning med närmare 14 procent på två år, mer än dubbelt så mycket som de som satsar minst.

Förra höstens kompromiss mellan lärarfacken och SKL innebar en löneökning på 4,2 procent 2012 och en höjning motsvarande industrimärket 2013. Ingela Gardner Sundström, SKL, uppmanade i ett brev landets kommunstyrelser att se avtalet som en satsning på lärarnas löner och se nivåerna som ett golv.