En stor del av låg- och mellanstadielärarnas arbetstid går åt till uppgifter som inte har med läraruppdraget att göra. Över 80 procent av lärarna använder delar av sin arbetsdag till att bland annat rastvakta, kopiera, fixa i klassrummet och bjuda in till olika aktiviteter, visar en ny undersökning.
Billiga flygbiljetter, viktiga idrottstävlingar eller släkt utomlands. Föräldrar har många motiv för att begära extra ledigt för sina barn. Men rektorer kan säga nej till det mesta. Bara det görs på rätt sätt.
Det är härligt när människor hittar aktiviteter de brinner för. Men när hinner elever, som läser ett studieförberedande program, arbeta med sina studier om de spelar fotboll sju gånger i veckan, skriver gymnasieläraren Henrik Helmér.
Sedan i våras har Ullvigymnasiet i Köping börjat belöna elever med 100 procent närvaro i skolan. Detta har fått en positiv effekt och blivit en sporre. Hela 256 elever var med på varenda minut av september månads undervisning.
Tre terminer, kortare sommarlov, och längre höst- och sportlov. Det är planen när Amerikanska gymnasiet drar igång sin verksamhet. "Vi tror att det här kommer att underlätta för lärarna", säger skolans rektor Peter Heddelin
15 minuters lunch, ingen möjlighet att ta kisspauser och en stressig arbetsvardag som drabbar både elever och lärare. "Vi hinner inte ta en nödvändig paus, inte ens för att gå på toaletten", säger Tina, lärare på en av Malmös grundskolor.
En granskning av Malmölärarnas scheman visar att över hälften av grundskolorna bryter mot arbetstidslagen. "De har inga inlagda raster och för lite tid till lunchen", konstaterar Johan Åström, huvudskyddsombud för LR Malmö.
Lärarnas arbetsbörda är för tung och alltför obegränsad – och det nya läraravtalet ställer inte tillräckliga krav på kommunerna att göra något åt det. Det tycker lågstadieläraren Johanna Karlsson på Vällingbyskolan och Björn Dahlman, historie- och idrottslärare vid Blackebergs gymnasium.
En ny metod kan minska risken för utmattningssyndrom bland lärarna. Den kräver två timmar arbetstid i veckan och kan minska sjukskrivningstalen inom offentlig sektor, enligt SKL.
Fri eller bunden - vilken betydelse har arbetstidsmodellen för lärarnas arbetsmiljö? Vi besöker två skolor som har valt två helt olika sätt att förhålla sig till arbetstiden. (webb-radio)
Vilka uppgifter ska lärare prioritera när tiden inte räcker till? Och vad ska bort? Det diskuteras i Värnamo där kommunen är ålagd av Arbetsmiljöverket att före december ta fram prioriteringslistor åt lärare, fritidspedagoger och förskollärare. Annars riskerar kommunen ett vite på 200 000 kronor.