Under uppropet #pressatläge har många anställda berättat om en förskola i kris. Men på jobbet är det inte lika lätt att säga ifrån. Barnskötare vittnar om en stark tystnadskultur där chefen inte tillåter att föräldrarna får veta hur illa det är.
Kommunal vill inte gå ut och säga att de ställer sig bakom medlemmar som bär Förskoleupprorets tröjor på jobbet. Rättsläget är oklart, menar förbundet. Arbetsgivare kan ha rätt att neka anställda som bär kläder med politiska budskap.
Elins skola hade en handlingsplan. Och en engagerad rektor och specialpedagog som ville väl. Och ändå blev det så fel i slutändan för Elin, konstaterar socionomen Karin Wiström som var Elins samtalskontakt. Hon anser att det behövs mer kunskap – och metoder.
Hur ska skolpersonalen egentligen göra om förövare och offer går på samma skola? Det finns generella handlingsplaner om kränkningar – men det saknas specifika riktlinjer om just det här. Det visar SVT:s enkät med skolcheferna i alla kommuner i Östergötland och Region Gotland.
"Den enda som kan svara på när vi har uppnått målet är eleven själv. ”Nu känner jag mig trygg.” Det är den upplevelsen skolan måste ta fasta på", säger Stephan Andersson, barn- och elevombud i Norrköpings kommun.
Under tisdagen inleddes rättegången mot den 17-åring som misstänkts för att ha knivhuggit skolkamraten Mahmoud Alizade till döds på Enskede gårds gymnasium. Ingela Wihlner, tillförordnad rektor på skolan, berättar att många elever känner oro när rättegången nu inletts.
Mark Siegbahn jobbar som idrottslärare på Drottninghögsskolan i Helsingborg. Han tycker att det bara pratas om problemen i skolan. Men ingen pratar om de lösningar som finns, såsom utomhuspedagogik och motion som förbättrar koncentrationen. Hur gör vi för att prata om lösningar i skolan istället för problem?