Chefer och specialister

Rektor till Intraprenad Väster

Sverige, Örebro kommun, Örebro län

Örebro Kommun

Rektor

Kommun: Örebro

Korta fakta om jobbet

Omfattning: Heltid

Varaktighet: Tills vidare

Anställningsform: Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning

Kvalifikationer

Arbetslivserfarenhet

Krav

Rektor – erfarenhet efterfrågas

Om jobbet

Vill du vara med och leda arbetet för att främja våra barns utveckling och lärande? Är du en kommunikativ ledare med förmåga att lyssna, uppmuntra och inspirera? Då kan du vara den rektor vi söker till förskolorna inom Intraprenaden Väster! Om tjänsten En av rektorerna inom Intraprenaden Väster går i pension därför söker vi dig som vill fortsätta utveckla förskolornas utbildning tillsammans med de andra två rektorerna och specialpedagogen. Förskolorna på Väster är en Intraprenad som innebär att tre rektorer har ett nära samarbete och har en gemensam ekonomi, men varje rektor har eget personal- och verksamhetsansvar. Inom intraprenaden så arbetar förskolorna ofta tillsammans och utbyter kompetenser och erfarenheter vid tex gemensamma APT:er och studiedagar. Intraprenaden Väster arbetar i ett ledningsteam där vi samordnar våra resurser, planerar och genomför verksamhetsutveckling tillsammans. Ledningsgruppen träffar specialpedagogen kontinuerligt varje vecka för att arbeta främjande och förebyggande för våra barns bästa. Kontinuerligt arbeta vi för att kvalitetssäkra vår verksamhet och vi arbetar mot gemensamt uppsatta mål på alla förskolor. Ditt uppdrag blir att vara drivande pedagogisk ledare för att fortsätta utveckla verksamheten. Du är nyfiken på och intresserad av att samarbeta med andra rektorer eftersom du kommer ingår i olika sammansättningar av grupper. Örebro kommuns ledarskap utgår från vår ledarplattform där förväntningarna på dig som chef tydliggörs utifrån tre delar; säker chef, initiativrik utvecklare och klar ledare. Exempel på arbetsuppgifter: • leda och fördela arbetet, personal-, budget- och verksamhetsansvar • driva, utveckla och följa upp verksamheten mot uppsatta mål • leda, stödja och kompetensutveckla medarbetare • skapa en bra arbetsmiljö och bidra till att vara en attraktiv arbetsplats • arbeta utifrån en helhetssyn och fatta självständiga beslut inom verksamhetsområdet • ansvara för kontinuerlig omvärldsbevakning inom området • samverka med fackliga organisationer och andra interna och externa parter • utveckla verksamheten mot ständig kvalitetsförbättring med medborgarna i fokus • ansvara för budget och ekonomi, samt driva enheten kostnadseffektivt och vidta åtgärder vid avvikelser • ansvara för att gällande lagar, policys, riktlinjer och rutiner följs Om arbetsplatsen Förskolorna som ingår i intraprenaden ligger centralt på väster med närhet till Centralstationen och med gångavstånd mellan förskolorna. Vår vision är Förskolan-Mötesplatsen för lärande och glädje. Vi arbetar utifrån våra värdeord – demokrati, lärande, trygghet och glädje. Som ledare ska man skapa trygghet, glädje och inspirera på arbetsplatsen. Inom Förskole- och grundskoleförvaltningen arbetar cirka 4530 medarbetare. Vi möter de unga örebroarna från första dagen i förskolan till sista dagen i grundskolan. Kvalifikationer Som rektor är det viktigt att du är mål- och resultatorienterad samt initiativtagande med ett strategiskt och brett perspektiv på frågorna. Som ledare är du kommunikativ med förmåga att uppmuntra och inspirera. Som person har du en god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Som rektor har du en mycket god förmåga att bygga relationer och skapar bra samarbeten tack vare din känsla för helheter. I ditt arbete bjuder du in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntrar till ett arbetsklimat präglat av kreativitet och innovativa lösningar. En förutsättning är att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav • högskole-/universitetsexamen inom pedagogik • dokumenterad erfarenhet från förskola • erfarenhet av ledarskap inom pedagogisk verksamhet Meriterande • rektorsutbildning • erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation • dokumenterad chefserfarenhet med personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: 3 februari 2025 eller enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Intervjuer beräknas hållas 29 och 30 oktober Övrig information Om du erbjuds anställning inom barnomsorg, förskola eller skola är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Som en del i urvalsprocessen kan vi komma att tillämpa tester. Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb. Ansökan Sista ansökningsdag är 18 oktober. Välkommen med din ansökan! Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter